总理说，公务员涨工资是为了平衡等级高低之间的收入差距

　　普特拉贾亚:首相拿督斯里安华表示，公务员加薪超过13%，预计将于今年12月实施，这是为了平衡低级别和高级别之间的收入差距。

　　他说，与以往的行政措施不同，今天发表的公告旨在提高低收入群体的收入，并减少高收入群体的收入增长。

　　“对于低收入群体来说，他们的工资涨幅可能高达25%到30%。

　　周三(5月1日)晚，他在与四个当地电视频道的“Soal Jawab Perdana Menteri”节目中说:“我将优先考虑低收入群体，并减少高收入群体的工资增长。”

　　总理表示，公务员加薪后，政府将继续监控通货膨胀率

　　对马来西亚第10任总理的近一个小时的采访由RTM的Sayed Munawar Sayed Mustar, Pasha Abdul Rahim(马来西亚电视台)，Muhammad Zulfitri Yusof (Awani)和Azaria Tagaya (TV3)主持。

　　总理表示，超过13%的加薪涉及基本工资，而不是津贴，有关细节将在内阁会议上讨论后做出决定。

　　他说:“虽然之前有35%的增长，是针对1至16年级的学生，但总体而言，这仍然是最高的，成本超过100亿令吉。”安华也是财政部长。

　　在国家劳动节期间宣布的这一消息是对公务员对国家的贡献和服务的赞赏，与此同时，总理希望这一群体继续提高生产力，以配合即将到来的加薪。

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　　希望此举能鼓励公务员更加努力工作，不再懈怠、懒惰和浪费。马来西亚反贪污委员会(MACC)、警方和税务局(IRB)必须更严格地执法，打击政府部门的违规行为或浪费。

　　“所有部门都需要监督，以便从本月开始，我们看到各方面的改善。人们不应该等上几个小时，我们需要提高效率，必须做出改变，我希望能有更好的结果。”

　　早些时候，在布城举行的国家劳动节庆祝活动上，首相表示，这次加薪是历史上最高和最好的。

　　安华说，根据正在修订的公务员薪酬制度，政府将确保公务员的最低收入超过每月2000令吉。

　　他说:“目前，包括工资和固定津贴在内的总体最低收入是每月1795令吉。”——马来西亚

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